Artikelen arbeid en sociale zekerheid
Filter op jaar:- BDFS-F: Tabellen terugvorderingen Tozo en Bbz, 2020-2022
- Stapeling en (multi)problematiek in het sociale domein 2017-2022
- Cohortonderzoek bijstandsuitstroom naar werk, 2021
- SRG-J: Type voorziening naar voorkomen in DGR, 2022
- SRG-L - Personen met Loonkostensubsidie Participatiewet, maart 2023
- Dashboard schoolverlaters vso en pro
- Culturele diversiteit Stichting het Rijksmuseum, 2022
- Culturele diversiteit Van Doorne, 2022
- Culturele diversiteit Rabobank, september 2023
- Culturele diversiteit Dunea, 2022
- AZW: verslaglegging en registratie, 2021-2023
- Aantal banen per SBI per maand, januari 2022 – september* 2023
- Culturele diversiteit Gemeente Apeldoorn, juli 2023
- Culturele diversiteit Parnassia Groep, juni 2023
- AZW: Inzet kleindomeinschattingen bij ziekteverzuim in zorg en welzijn
- Familiebedrijven in Nederland 2021-2022
- Arbeidsmarktpositie na instroom in de WW, 2019-2020
- Tabellen re-integratievoorzieningen, 3de kwartaal 2023
- SRG-D Koppeling SRG, BUS en Polis, 2023-Q2
- BUS-W: Instroomcohorten algemene bijstand, 2010-2022
- Baankenmerken per bedrijfstak voor 16-20-jarigen, 2022
- Monitor Loonverschillen mannen en vrouwen, 2022
- Werknemers naar soort cao en SBI naar achtergrondkenmerken, 2010-2022
- Tabellen bijstand, tweede kwartaal 2023
- SRG-H Uitstroom Fase 4, verslagjaar 2021
- Aantal banen en uurloon voor 16-20-jarigen, 2022
- Voorzieningen sociaal domein in Rotterdam, 2020-2021
- Dashboard Kinderopvang in Nederland, 2015-2021
- AZW-Breed; gem. arbeidsduur per week en beroepen, 2022
- AZW-Breed; terug in Z&W 3 jaar na uitst. naar uitzendbranche, 2017-2019
- Beschrijving van de arbeidsmarktpositie van jeugdprofessionals, juni 2023
- Migrantenmonitor 2021 en 2022
- Jeugdreclassering 2022, definitieve cijfers
- Kenmerken in 2023 van ontvangers van de Tozo-regeling
- BUS: (individuele) studietoeslag 2022
- Werksituatie afgestudeerde pabo – studenten, maart 2023
- VSV’ers gemeente Den Haag, 2011/’12 - 2019/’20
- Arbeidsmarktsituatie po- en vo-docenten gemeente Den Haag
- Arbeidsparticipatie en afstand tot de arbeidsmarkt, 2022
- AZW-breed; uitstroom van (zij-)instromers, 2019-2022Q2
- Cohortonderzoek bijstandsuitstroom naar werk, 2021
- Studerende wajongers, 2021-2023
- AZW-smal; Mediaan uurloon vóór en na uitstroom, 4e kwartaal 2022
- Achtergrondkenmerken in- en uitstromers bijstand gemeente Groningen, 2022
- Arbeidsmarktpositie Oekraïners, 1 juli 2022
- Re-integratie en bijstand, 2023-Q1
- Afwezigheid van werk na het overlijden van een dierbare, 2022
- Werknemers uit de EU-27 en EU-11, 2021
- Doelgroepenanalyse jeugd- en gezinsbescherming, 2021
- Pendelaars Hoeksche Waard, december 2021
- Vacatures in het onderwijs, 2022/’23
- Culturele diversiteit Evides Waterbedrijf, 2019-2022
- Culturele diversiteit VPRO, 2022
- SRG-I Cohortonderzoek personen met LKS tweede helft 2021
- Culturele diversiteit Gemeente Amsterdam, november 2022
- AZW: uitkomsten werkgeversenquête, 4e kwartaal 2020
- BUS - uitstroom uit bijstand naar werk, 2021
- Jongeren risico op afstand tot de arbeidsmarkt, 2021
- AZW-breed; verdieping restgroepen mobiliteit, 2019-2022
- Culturele diversiteit UWV, juni 2023
- Tabellen re-integratievoorzieningen, 1ste kwartaal 2023
- SRG-D Koppeling SRG, BUS en Polis, 2023-Q1
- Aantal banen per SBI per maand, februari 2023 – juni 2023
- Re-integratievoorzieningen, 2e kwartaal 2023
- Vrijlating inkomsten algemene bijstand 2022
- Verdeelmodellen Inkomensdeel 2023 - definitief
- SRG-H Uitstroom Fase 2, verslagjaar 2022
- AZW: werknemers VVT naar tevredenheid salaris, 2022
- AZW-breed: Werkn., lftd, branche, zorgkant., 2010-2022
- AZW-breed: Mobi., kenm., branche, zorgkant., 2010-2022
- Looncomponenten pensioenopbouw, 2022
- Werkzame beroepsbevolking beroep en sector, 2021-2022
- Dashboard Stromen in en uit de bijstand in Den Haag
- AZW: jeugdzorg, leeftijd, geslacht, regio, 2015-2022
- AZW: Kinderopvanguren naar soort opvang en gemeente, 2015-2022
- Gebruik van regelingen en voorzieningen, 2021
- AZW: Werknemers met WMO activiteiten, 2022
- Culturele diversiteit Hogeschool van Amsterdam, december 2022
- Culturele diversiteit Gemeente Tilburg, december 2022
- Reden van het ziekteverzuim van werknemers in AZW-branches, 2022
- Arbeidsongeschikheids- en pensioenvoorziening kunstenaars, 2019-2023
- Culturele diversiteit ASR, maart 2023
- Culturele diversiteit NTR, 2022
- AZW: Kwalificaties in Zorg en Welzijn, 2021
- Re-integratie en bijstand, 2022-Q4
- Verdeelmodellen Inkomensdeel 2023 - voorlopig
- Culturele diversiteit NPO, april 2023
- Arbeidsdeelname van technici van 15 tot 75 jaar, 2013-2022
- Aantal banen per SBI per maand, november 2022 – maart 2023
- Tabellen bijstand, vierde kwartaal 2022
- AZW-smal; BIG-inschrijving en arbeidsmobiliteit van verpleegkundigen, 2022
- Culturele diversiteit Erasmus Universiteit Rotterdam, 2022
- AZW: Verzuimklachten overgangsgerelateerd, 2022
- Incassoratio vorderingen algemene bijstand, 2013-2022 (definitief)
- SRG-D Koppeling SRG, BUS en Polis, 2022-Q4
- Europees Sociaal Fonds Plus in Nederland, 2022
- Tabellen re-integratievoorzieningen, 4de kwartaal 2022
- Culturele diversiteit De Nederlandsche Bank, januari 2023
- Loon uitwonende studenten Rotterdam, 2021
- Reden van het ziekteverzuim van werknemers VVT, 2022
- Uurlonen, jaarlonen inclusief bijzondere beloning en arbeidsvolume, 2021-2022
- AZW-breed: uitstroom werknemers van gecertificeerde instellingen, 2019KW01-2022KW04
- ESF+ nulmeting kwetsbare arbeidsmarktpositie
- Culturele diversiteit Gemeente Rotterdam, oktober 2022
- Duurzame uitstroom uit de bijstand Schagen, 2019-2021
- Re-integratie en bijstand, 2022-Q3
- Pensioenleeftijd 2022
- Europees Sociaal Fonds in Nederland, 2014-2022
- Werkzame personen, november 2021
- Werkzame beroepsbevolking naar herkomst 2020, 2021 en 2022
- AZW-breed: reden van werkgerelateerd ziekteverzuim van werknemers, 2022
- Culturele diversiteit Rabobank, januari 2023
- Uitgaven bijzondere bijstand naar cluster, 2022
- Aansluiting opleiding en werk mbo-gediplomeerden, 2022
- Bijstand aan elders verzorgden en overig adreslozen, ultimo december 2020 en 2021
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw4 2022
- Europees Sociaal Fonds in Nederland, 2014-2022
- AZW breed; uitstroom naar pensioen kwartaal op kwartaal, 2010-2022
- Uitzendkrachten per bedrijfssector in 2021 en 2022
- Arbeidsduur zzp-ers naar AZW branches, 2022 en 2020-2022
- Regionale Monitor Brede Welvaart provincie Gelderland
- Kenmerken van architecten, 2021
- Arbeidsmarktkenmerken ho-uitstromers 2007/’08-2020/’21
- Beroep van 15- tot 75-jarigen, 2018-2022
- Werknemers en zelfstandigen, 2021 en 2022
- SRG-H Uitstroom Fase 1, verslagjaar 2022
- Culturele diversiteit Gemeente Den Haag, juli 2022
- Aantal banen per SBI per maand, januari - december 2022
- Culturele diversiteit Stedin Groep, december 2022
- Culturele diversiteit NN Personeel B.V., september 2022
- SRG-D Koppeling SRG, BUS en Polis, 2022-Q3
- Incassoratio vorderingen algemene bijstand, 2013-2022 (voorlopig)
- Culturele diversiteit Gemeente Utrecht, oktober 2022
- Werkzame beroepsbevolking naar het hebben van een tweede baan, 2013-2022
- Slachtofferschap en discriminatie op het werk, 2017-2021
- Culturele diversiteit Achmea, november 2022
- Culturele diversiteit Achmea, november 2021
- Culturele diversiteit Amsterdam UMC, juni 2022
- Werknemers Energy & Health Campus Schagen, dec 2020
- Banen van werknemers naar arbeidsmarktregio en bedrijfstak 2019-2021
- Culturele diversiteit Timing, 2021
- Culturele diversiteit Sdu, 2021
- Culturele diversiteit NTR, 2021
- Culturele diversiteit Enexis, 2021
- Culturele diversiteit Stichting Ouder- en Kindteams Amsterdam, 2021
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw2 2021
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw2 2022
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw1 2022
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw4 2021
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw3 2021
- Verdeling uur- en jaarlonen, 2006-2021
- Culturele diversiteit Gemeente Arnhem, juni 2022
- Regionaal-Economische Kengetallen mkb 2022
- Economische indicatoren topsector HTSM, 2010 - 2021
- Hoogopgeleide arbeidsbelemmerden en afstand arbeidsmarkt
- Bijstandsdebiteuren en -fraudestatistiek, kw3 2022
- Omzet en verloonde uren in specifieke branches
- Statushouders met bijstandsuitkering, 2014-2021
- Standen en stromen van de WIA 2021
- Culturele diversiteit Gemeente Eindhoven, september 2022
- Regionaal-Economische Kengetallen 2022
- Regionale indicatoren diverse thema’s 2012 t/m 2022
- Re-integratie en bijstand, 2022-Q2
- Werkzame beroepsbevolking naar herkomst, 2020 en 2021
- Highlights CBS Urban Data Center/Eindhoven