Zorginstellingen; financiën, personeel, productie en capaciteit, 2006-2012
| Zorginstellingen (SBI 2008) | Perioden | Verlies- en winstrekening Bedrijfslasten Arbeidskosten Totaal arbeidskosten (mln euro) | Verlies- en winstrekening Bedrijfslasten Arbeidskosten Lonen en salarissen (mln euro) | Verlies- en winstrekening Bedrijfslasten Arbeidskosten Pensioenlasten en sociale lasten (mln euro) | Personeel Arbeidsjaren werknemers (aantal) |
|---|---|---|---|---|---|
| Totaal Zvw-/AWBZ-gefin. zorginstellingen | 2012* | . | . | . | . |
| 86101 Universitair medische centra | 2012* | 3.975 | 3.143 | 831 | 57.050 |
| 86102 Algemene ziekenhuizen | 2012* | 7.305 | 5.908 | 1.397 | 135.970 |
| 86103 Categorale ziekenhuizen | 2012* | 731 | 596 | 135 | 12.220 |
| Geestelijke gezondheidszorg | 2012* | 3.664 | 2.973 | 691 | 62.990 |
| Gehandicaptenzorg | 2012* | 4.981 | 4.061 | 920 | 105.880 |
| Verpleeg-, verzorgingshuizen, thuiszorg | 2012* | 10.482 | 8.570 | 1.912 | 233.660 |
| 87902 Maatschappelijke opvang | 2012* | . | . | . | . |
| 87901 Jeugdzorg met overnachting | 2012* | . | . | . | . |
| 88991 Ambulante jeugdzorg | 2012* | . | . | . | . |
| Overige Zvw-/AWBZ-gefin. instellingen | 2012* | . | . | . | . |
| Bron: CBS. | |||||
Tabeltoelichting
Deze tabel bevat informatie over de verlies- en winstrekening, balans, investeringen, personeelsinzet, capaciteit en productie van groepen ondernemingen met als hoofdactiviteit ziekenhuiszorg, geestelijke gezondheidszorg, gehandicaptenzorg, verpleeghuiszorg, thuiszorg, maatschappelijke opvang en vrouwenopvang en jeugdzorg. Dit betreft uitsluitend publiekgefinancierde ondernemingengroepen. De ondernemingengroepen worden ingedeeld naar economische hoofdactiviteit conform de Standaard Bedrijfsindeling (SBI) 2008. Hierbij is sprake van een zogenaamde institutionele invalshoek waarbij alle nevenactiviteiten van de beschouwde ondernemingengroepen worden meegenomen. Jaar-op-jaar ontwikkelingen in financiën, personeel en productie worden mede beïnvloed door populatieveranderingen. Wijzigingen van de hoofdactiviteit, oprichtingen en opheffingen leiden tot veranderingen in de populatie van ondernemingengroepen. Ook fusies, overnames en splitsingen kunnen resulteren in wijzigingen in de populatie.
Gegevens beschikbaar: 2006-2012
Status van de cijfers:
De in de tabel opgenomen cijfers over het laatste verslagjaar zijn voorlopig. De cijfers over voorgaande jaren zijn definitief, met uitzondering van de cijfers voor de productie en de capaciteit van alle categorieën zorginstellingen over 2010 en 2011. En met uitzondering van de cijfers over 2011 voor financiën en personeel van Maatschappelijke opvang en vrouwenopvang, Jeugdzorg met overnachting en Ambulante jeugdzorg.
Wijzigingen per 22 oktober 2014:
Deze tabel is stopgezet en is opgevolgd door de nieuwe tabel 'Zorginstellingen; financiën en personeel' (zie paragraaf 3).
Wanneer komen er nieuwe cijfers?
Deze tabel is stopgezet.
Toelichting onderwerpen
- Verlies- en winstrekening
- Bedrijfslasten
- De kosten die zijn gemaakt om de bedrijfsopbrengsten te realiseren, te weten de inkoopwaarde van de omzet, de arbeidskosten, de afschrijvingen op vaste activa en de zogenaamde overige bedrijfskosten.
- Arbeidskosten
- Totaal van de bruto lonen en salarissen van werknemers, pensioenlasten en de ten laste van de werkgevers komende sociale premies.
- Totaal arbeidskosten
- Lonen en salarissen
- Lonen en salarissen van de werknemers op de loonlijst.
Hierin zijn begrepen:
- het arbeidsloon inclusief het werknemersaandeel sociale verzekeringen, verminderd met ontvangen ziekengelden;
- gratificaties, tantièmes, vakantietoeslag, dertiende maand en ontslaguitkeringen;
- vergoedingen woon-werkverkeer;
- bijdragen in (premie-)spaarregelingen;
- loon in natura.
---
Niet inbegrepen: sociale lasten, pensioenpremies, andere personeelskosten (zoals kosten opleiding, kantine, arbodiensten, werving).
- Pensioenlasten en sociale lasten
- Werkgeversaandeel pensioenlasten, sociale voorzieningen en overige sociale lasten.
De sociale lasten zijn de werkgeversbijdragen in het kader van de sociale zekerheid. Deze omvatten de toegerekende en werkelijke sociale premies en de werkelijke pensioenpremies.
- Personeel
- Arbeidsjaren werknemers
- Een arbeidsjaar is een maatstaf voor het arbeidsvolume, dat wordt berekend door alle banen (voltijd en deeltijd) om te rekenen naar voltijdbanen, ook wel voltijdequivalenten (vte) genoemd.
Een werknemer is een persoon die in een arbeidsovereenkomst afspraken met een economische eenheid maakt om arbeid te verrichten waartegenover een financiële beloning staat.