Ziekteverzuim particuliere bedrijven; bedrijfstakken (SBI'93), 1993 - 2004

Ziekteverzuim particuliere bedrijven; bedrijfstakken (SBI'93), 1993 - 2004

SBI 1993,bedrijfsgrootte,verz.vorm Perioden Ziekteverzuim incl. zwangerschapsverlof (%) Ziekteverzuim excl. zwangerschapsverlof (%)
G t/m K Commerciële dienstverlening 2004 1e kwartaal 5,0 4,4
K Zakelijke dienstverlening 2004 1e kwartaal 5,2 4,5
748 Zakelijke dienstverlening, n.e.g. 2004 1e kwartaal 5,0 4,3
Bron: CBS.
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting

Ziekteverzuim in %, incl.en excl. zwangerschaps - en bevallingsverlof,
naar economische activiteit, bedrijfsgrootte en verzekeringsvorm.
1993 - 2003, 1995 Kw IV - 2004 Kw I
Gewijzigd op 26 juli 2004.
Verschijningsfrequentie: Stopgezet.

Toelichting onderwerpen

Ziekteverzuim incl. zwangerschapsverlof
Ziekteverzuim incl. zwangerschaps- en bevallingsverlof.
Het ziekteverzuimpercentage is het aantal door ziekte verzuimde dagen,
in procenten van het totaal aantal beschikbare dagen van de werknemers
in het kwartaal.
Met ingang van 1 januari 2002 valt het reguliere zwangerschaps- en
bevallingsverlof niet meer onder de Ziektewet, maar onder de Wet Arbeid
en Zorg. Alleen ziekte als gevolg van zwangerschap valt nog onder de
Ziektewet. Vanaf het eerste kwartaal 2002 moet het ziekteverzuim
inclusief zwangerschaps- en bevallingsverlof geïnterpreteerd worden als
"Ziekteverzuim en verzuim als gevolg van zwangerschaps- en bevallings-
verlof". De cijfers hebben betrekking op alle bedrijven en instellingen
met uitzondering van :
- overheidsinstellingen;
- personeel in dienst van huishoudens;
- internationale gemeenschapsorganen;
- bedrijven en instellingen die volgens het Algemeen bedrijfs-
register van het CBS geen werknemers in dienst hebben.
Ziekteverzuim excl. zwangerschapsverlof
Ziekteverzuim excl. zwangerschaps- en bevallingsverlof.
Het ziekteverzuimpercentage is het aantal door ziekte verzuimde dagen,
in procenten van het totaal aantal beschikbare dagen van de werknemers
in het kwartaal. De cijfers hebben betrekking op alle bedrijven en
instellingen met uitzondering van :
- overheidsinstellingen;
- personeel in dienst van huishoudens;
- internationale gemeenschapsorganen;
- bedrijven en instellingen die volgens het Algemeen bedrijfs-
register van het CBS geen werknemers in dienst hebben.