Welzijnswerk en kindercentra; personeel en exploitatie, 2001 - 2004
| Type instelling | Perioden | Instellingen, organisatie en kwaliteit Naar samenwerkingsverband Arbeidsvoorziening (absoluut) | Personeel Werkzame personen Arbeid niet in loond. (incl. vrijwill) (absoluut) | Exploitatie Bedrijfslasten Arbeidskosten (mln euro) |
|---|---|---|---|---|
| 85331 Kindercentra en peuterspeelzalen | 2004 | . | 13.650 | 1.108 |
| 85335 Instellingen welzijnswerk ouderen | 2004 | . | 38.781 | 59 |
| 85336 Instellingen soc.-cultureel werk | 2004 | . | 88.038 | 419 |
| 85332 Instellingen alg. maatschapp. werk | 2004 | . | . | . |
| 85337 Brede welzijnsinstellingen | 2004 | . | 19.081 | 248 |
| 85324 AMW bij thuiszorginstellingen | 2004 | . | . | . |
| Bron: CBS. | ||||
Tabeltoelichting
Personeel, capaciteit, exploitatie, organisatie en kwaliteitsbeleid
van sociaal - cultureel werk.
2001 - 2004.
Gewijzigd op 03 september 2007.
Verschijningsfrequentie: Stopgezet.
van sociaal - cultureel werk.
2001 - 2004.
Gewijzigd op 03 september 2007.
Verschijningsfrequentie: Stopgezet.
Toelichting onderwerpen
- Instellingen, organisatie en kwaliteit
- Aantal welzijnsinstellingen naar verschillende gezichtspunten op het
gebied van de organisatie, samenwerkingsverband en kwaliteitsbeleid.- Naar samenwerkingsverband
- Gestructureerd samenwerkingsverband waarbij sprake is van periodiek
overleg.- Arbeidsvoorziening
- Personeel
- Werkzame personen
- - personeel op eigen loonlijst;
- uitzendkrachten en overig ingeleend personeel;
- vrijwilligers.
Peildatum is 31 december.- Arbeid niet in loond. (incl. vrijwill)
- Arbeid niet in loondienst (incl. vrijwilligers)
- vrijwilligers en
- stagiaires zonder loon die alleen een onkostenvergoeding voor reizen,
koffie, lunch e.d. ontvangen.
- Exploitatie
- Bedrijfslasten
- Het totaal van de lasten die zijn gemaakt voor de normale bedrijfsvoering.
- Arbeidskosten
- Arbeidskosten:
- bruto lonen salarissen van personeel (incl. I/D-ers, oproepkrachten,
stagiaires met loon, WIW-werkervaringsplaatsen) op de eigen loonlijst;
- pensioenlasten t.l.v. de werkgever van personeel op de eigen loonlijst
(incl. VUT-premies) en
- sociale lasten t.l.v. de werkgever van personeel op de eigen loonlijst.