Dienstverlening; arbeids- en financiële gegevens, per branche, 2000-2005
| SBI 93 | Perioden | Arbeid Werkzame personen FTE eind september (x 1 000) | Arbeid Werknemers FTE op eigen loonlijst (x 1 000) | Bedrijfslasten Arbeidskosten Arbeidskosten (mln euro) | Bedrijfslasten Arbeidskosten Bruto lonen en salarissen (mln euro) | Bedrijfslasten Arbeidskosten Overige personeelskosten (mln euro) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 74503 Arbeidsbemiddeling, testen, .. | 2005 | 11,7 | 11,5 | 549 | 458 | 142 |
| Bron: CBS | ||||||
Tabeltoelichting
Deze tabel bevat voor de bedrijfstak dienstverlening de volgende
uitkomsten: aantallen bedrijven, werkzame personen en werknemers,
bedrijfsresultaat, bedrijfsopbrengsten en -lasten en financieel resultaat.
In de tabel zijn de gegevens uit te splitsen naar een aantal branches.
De aantallen bedrijven zijn bedrijven die op 1 januari van het verslagjaar
'economisch actief' waren. Dit zijn bedrijven waar een of meer mensen per
week 15 uur of langer werken. Dit betekent dat bedrijven waar minder werd
gewerkt niet in het onderzoek zijn betrokken.
Alle overige uitkomsten hebben betrekking op alle bedrijven die tijdens het
verslagjaar economisch actief waren.
Gegevens beschikbaar: 2000-2005
Frequentie: stopgezet
Status van de cijfers:
Alle cijfers in de tabel zijn definitief.
Wijzigingen per 1 oktober 2008:
Deze tabel gaat niet verder dan uitkomsten over het verslagjaar 2005. Het
statistische onderzoek dat de basis vormt van de uitkomsten in deze tabel
heeft namelijk voor het jaar 2006 een groot aantal wijzigingen ondergaan.
Zo is de vragenlijst die bedrijven in verband met het onderzoek voorgelegd
krijgen, ingrijpend gewijzigd. Tevens is de populatie van bedrijven, die
het onderzoek beschrijft, sterk gewijzigd als gevolg van een herontwerp van
het Algemeen Bedrijfsregister van het CBS. Door onder meer deze wijzigingen
zijn de uitkomsten van het jaar 2006 niet vergelijkbaar met die van
voorafgaande jaren. Daarom heeft het CBS ervoor gekozen te starten met een
nieuwe tabel met uitkomsten vanaf het verslagjaar 2006 (zie verwijzing in
paragraaf 3).
Toelichting onderwerpen
- Arbeid
- Werkzame personen FTE eind september
- Het aantal werknemers op de eigen loonlijst, verminderd met het uitgeleend
personeel en vermeerderd met het ingeleend personeel, ingehuurde
uitzendkrachten/gedetacheerden en overige werkzame personen zoals
medewerkende eigenaren en vennoten.
De peildatum voor het vaststellen van het aantal werkzame personen is 30
september.
FTE staat voor fulltime equivalent, dat wil zeggen de absolute aantallen
werkzame personen zijn omgerekend naar volledige arbeidsjaren, waarbij een
arbeidsjaar staat voor het aantal overeengekomen arbeidsuren per jaar. Als
in een bedrijf bijvoorbeeld vijf personen alle werkdagen volledig werken
en twee personen halve dagen dan wordt dat geteld als zes FTE.
- Werknemers FTE op eigen loonlijst
- Tot de werknemers van een bedrijf worden gerekend alle personen die op de
loonlijst staan van dat bedrijf, ook als ze daadwerkelijk in een ander
bedrijf werkzaam zijn.
Dit betekent dat:
- Meewerkende eigenaren en gezinsleden die niet op de loonlijst staan,
niet meetellen;
- Uitzendkrachten worden geteld bij het (uitzend-)bedrijf van waaruit ze
worden uitgezonden, dus in de uitzendbranche.
De peildatum voor het vaststellen van het aantal werknemers is 30
september.
FTE staat voor fulltime equivalent, dat wil zeggen de absolute aantallen
werknemers zijn omgerekend naar volledige arbeidsjaren, waarbij een
arbeidsjaar staat voor het aantal overeengekomen arbeidsuren per jaar. Als
in een bedrijf bijvoorbeeld vijf werknemers alle werkdagen volledig werken
en twee personen halve dagen dan wordt dat geteld als zes FTE.
- Bedrijfslasten
- Arbeidskosten
- Arbeidskosten
- De brutolonen en -salarissen van werknemers en de ten laste van de
werkgevers komende sociale en pensioenpremies.
Op de arbeidskosten zijn subsidies niet in mindering gebracht. Tot de
arbeidskosten worden niet gerekend de overige personeelskosten, te weten
betalingen in verband met uitzendkrachten en ingeleend personeel,
opleidingskosten, kosten van werving en selectie van personeel, kosten van
kantine, arbodiensten, bedrijfskleding, jubilea en dergelijke.
- Bruto lonen en salarissen
- Betreft de lonen en salarissen van werknemers op de loonlijst.
Hierin zijn begrepen:
- werknemersaandeel van de premies sociale verzekeringen;
- overhevelingstoeslag;
- gratificaties, tantièmes, vakantietoeslag en ontslaguitkeringen;
- vergoedingen woon-werkverkeer;
- bijdragen in spaarregelingen;
- loon in natura.
- Overige personeelskosten
- De betalingen voor uitzendkrachten en ingeleend personeel, opleidings-
kosten, kosten van werving en selectie van personeel, kosten van kantine,
arbodiensten, bedrijfskleding, jubilea, personeelsfeestjes en dergelijke.